Ervaringsverhalen
- Annemarie Carlucci: “Mensen leren dat er ruimte is om grenzen aan te geven en onveilige situaties te bespreken”
- Hanneke: “Hij had aan alles kunnen zien en voelen dat ik niet wilde”
- Denise: “Als de nieuwe wet er in mijn tijd al was geweest, had ik misschien eerder hulp gezocht''
- Mirjam van Tiel: “In gesprek met elkaar breng je een gezonde werkcultuur écht tot stand”
- Marleen van Houts: “Er is nu helder beleid voor hoe we met elkaar omgaan. De afspraken en normen die grijs waren, zijn verduidelijkt”